Der CGZP-Beschluss des Bundesarbeitsgerichts und seine tarifrechtlichen Folgen : Zugleich ein Beitrag zur Lehre vom fehlerhaften Tarifvertrag

dc.contributor.authorHenssler, Martin
dc.contributor.authorHöpfner, Clemens
dc.contributor.authorOrlowski, Karolin
dc.date.accessioned2016-05-12T09:18:04Z
dc.date.available2016-05-12T09:18:04Z
dc.date.issued2012deu
dc.description.abstractGegenstand der vorliegenden Untersuchung ist die Frage, ob sich ein Arbeitgeber, der einen von der Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften für Zeitarbeit und Personalserviceagenturen (CGZP) mit einem Arbeitgeberverband abgeschlossenen Tarifvertrag kraft (vermeintlicher) Tarifbindung oder schuldrechtlicher Bezugnahme angewendet hat, für die Vergangenheit auf den Tarifvertrag berufen kann.deu
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dc.titleDer CGZP-Beschluss des Bundesarbeitsgerichts und seine tarifrechtlichen Folgen : Zugleich ein Beitrag zur Lehre vom fehlerhaften Tarifvertragdeu
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