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Planning High Performance : Can Groups and Teams Benefit from Implementation Intentions?

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MUMFORD, Michael D., ed. and others. The psychology of planning in organizations : research and applications. New York, NY: Routledge, 2015, pp. 123-145. ISBN 978-1-84872-604-8

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150 Psychologie

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ISO 690THÜRMER, J. Lukas, Frank WIEBER, Peter M. GOLLWITZER, 2015. Planning High Performance : Can Groups and Teams Benefit from Implementation Intentions?. In: MUMFORD, Michael D., ed. and others. The psychology of planning in organizations : research and applications. New York, NY: Routledge, 2015, pp. 123-145. ISBN 978-1-84872-604-8
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