Publikation: Die Gehaltserhöhung mit sich selbst : Zum Verbot des Insichgeschäfts bei der GmbH & Co. KG
Lade...
Dateien
Zu diesem Dokument gibt es keine Dateien.
Datum
2014
Autor:innen
Herausgeber:innen
ISSN der Zeitschrift
Electronic ISSN
ISBN
Bibliografische Daten
Verlag
Schriftenreihe
Auflagebezeichnung
Internationale Patentnummer
Angaben zur Forschungsförderung
Projekt
Open Access-Veröffentlichung
Sammlungen
Core Facility der Universität Konstanz
Titel in einer weiteren Sprache
Publikationstyp
Zeitschriftenartikel
Publikationsstatus
Published
Erschienen in
Neue Zeitschrift für Gesellschaftsrecht : NZG. 2014, 17(30), pp. 1174-1179. ISSN 1434-9272
Zusammenfassung
Insichgeschäfte innerhalb einer GmbH & Co. KG werfen in der Praxis immer wieder Probleme auf. Auf Grund der mehrgliedrigen Vertretungsstruktur muss sorgfältig geprüft werden, im welchem Verhältnis eine Befreiung von den Beschränkungen des § 181 BGB zu erfolgen hat. Das gilt insbesondere für den Abschluss und die Änderung eines Anstellungsvertrags des Geschäftsführers im Namen der KG mit sich selbst. Werden die Vorgaben des § 181 BGB nicht beachtet, kommt ein Rückgriff auf die Lehre vom fehlerhaften Anstellungsvertrag in Betracht.
Zusammenfassung in einer weiteren Sprache
Fachgebiet (DDC)
340 Recht
Schlagwörter
Konferenz
Rezension
undefined / . - undefined, undefined
Zitieren
ISO 690
HÖPFNER, Clemens, 2014. Die Gehaltserhöhung mit sich selbst : Zum Verbot des Insichgeschäfts bei der GmbH & Co. KG. In: Neue Zeitschrift für Gesellschaftsrecht : NZG. 2014, 17(30), pp. 1174-1179. ISSN 1434-9272BibTex
@article{Hopfner2014Gehal-33936,
year={2014},
title={Die Gehaltserhöhung mit sich selbst : Zum Verbot des Insichgeschäfts bei der GmbH & Co. KG},
number={30},
volume={17},
issn={1434-9272},
journal={Neue Zeitschrift für Gesellschaftsrecht : NZG},
pages={1174--1179},
author={Höpfner, Clemens}
}RDF
<rdf:RDF
xmlns:dcterms="http://purl.org/dc/terms/"
xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
xmlns:rdf="http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#"
xmlns:bibo="http://purl.org/ontology/bibo/"
xmlns:dspace="http://digital-repositories.org/ontologies/dspace/0.1.0#"
xmlns:foaf="http://xmlns.com/foaf/0.1/"
xmlns:void="http://rdfs.org/ns/void#"
xmlns:xsd="http://www.w3.org/2001/XMLSchema#" >
<rdf:Description rdf:about="https://kops.uni-konstanz.de/server/rdf/resource/123456789/33936">
<dcterms:issued>2014</dcterms:issued>
<dcterms:title>Die Gehaltserhöhung mit sich selbst : Zum Verbot des Insichgeschäfts bei der GmbH & Co. KG</dcterms:title>
<dcterms:abstract xml:lang="deu">Insichgeschäfte innerhalb einer GmbH & Co. KG werfen in der Praxis immer wieder Probleme auf. Auf Grund der mehrgliedrigen Vertretungsstruktur muss sorgfältig geprüft werden, im welchem Verhältnis eine Befreiung von den Beschränkungen des § 181 BGB zu erfolgen hat. Das gilt insbesondere für den Abschluss und die Änderung eines Anstellungsvertrags des Geschäftsführers im Namen der KG mit sich selbst. Werden die Vorgaben des § 181 BGB nicht beachtet, kommt ein Rückgriff auf die Lehre vom fehlerhaften Anstellungsvertrag in Betracht.</dcterms:abstract>
<dcterms:isPartOf rdf:resource="https://kops.uni-konstanz.de/server/rdf/resource/123456789/44"/>
<dc:creator>Höpfner, Clemens</dc:creator>
<dcterms:available rdf:datatype="http://www.w3.org/2001/XMLSchema#dateTime">2016-05-17T08:39:34Z</dcterms:available>
<dc:date rdf:datatype="http://www.w3.org/2001/XMLSchema#dateTime">2016-05-17T08:39:34Z</dc:date>
<dspace:isPartOfCollection rdf:resource="https://kops.uni-konstanz.de/server/rdf/resource/123456789/44"/>
<foaf:homepage rdf:resource="http://localhost:8080/"/>
<bibo:uri rdf:resource="https://kops.uni-konstanz.de/handle/123456789/33936"/>
<void:sparqlEndpoint rdf:resource="http://localhost/fuseki/dspace/sparql"/>
<dc:contributor>Höpfner, Clemens</dc:contributor>
<dc:language>deu</dc:language>
</rdf:Description>
</rdf:RDF>Interner Vermerk
xmlui.Submission.submit.DescribeStep.inputForms.label.kops_note_fromSubmitter
Prüfungsdatum der Dissertation
Finanzierungsart
Kommentar zur Publikation
Allianzlizenz
Corresponding Authors der Uni Konstanz vorhanden
Internationale Co-Autor:innen
Universitätsbibliographie
Ja