Publikation: Wer hat Angst vor der großen Erweiterung? Die diskriminierende Mitgliedschaft in internationalen Organisationen am Beispiel der Europäischen Union
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Diese Arbeit untersucht die diskriminierende Mitgliedschaft in der Europäischen Union. Mit Hilfe der Ansätze der allgemeinen Literatur zur Erweiterung internationaler Organisationen und klubtheoretischen Arbeiten wird ein zweistufiges theoretisches Modell entwickelt. Die erste Stufe stellt eine internationale Organisation dar, in welcher die Mitglieder die verfügbaren Haushaltsmittel auf die Produktion unterschiedlicher Klubgüter verteilen müssen. In der zweiten Stufe entscheiden die Mitglieder, gegeben des ausgehandelten Haushaltes, ob und unter welchen Bedingungen sie weitere Staaten in die internationale Organisation aufnehmen. Das zentrale theoretische Argument ist, dass die Wahrscheinlichkeit einer diskriminierenden Mitgliedschaft für Neumitglieder steigt, wenn sie den Nutzen, den Altmitglieder aus dem Konsum der Klubgüter ziehen, einschränken und gegenüber den alten Mitgliedern eine geringe Verhandlungsmacht aufweisen.
Anschließend untersucht die Arbeit die Einschränkung der Arbeitnehmerfreizügigkeit für die Beitrittsstaaten im Osterweiterungsprozess. Hierbei zeigt sich, dass die empirische Diskussion gut entlang der theoretischen Überlegungen geführt werden kann. Darüber hinaus verweisen die Ergebnisse auf die Stärken und Schwächen, die eine solche Theorie in Hinblick auf die realen Erweiterungsprozesse und -resultate besitzt. Die Arbeit schließt mit einer Diskussion der Ergebnisse und Vorschlägen für zukünftige Arbeiten zu diesem Thema ab.
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ISO 690
SCHNEIDER, Christina J., 2004. Wer hat Angst vor der großen Erweiterung? Die diskriminierende Mitgliedschaft in internationalen Organisationen am Beispiel der Europäischen Union [Master thesis]BibTex
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