Skandinavische Beschäftigungspolitik   Stärken und Schwächen im internationalen Vergleich

Jochem, Sven

Skandinavische Beschäftigungspolitik Stärken und Schwächen im internationalen Vergleich

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Jochem_Nordische_Beschaeftigungspolitik.pdfGröße: 282.48 KBDownloads: 242

Datum

2009

Publikationstyp

Preprint

Zusammenfassung

Der Beitrag analysiert die nordische Beschäftigungspolitik aus international vergleichender Perspektive. Ausgehend von einer kursorischen Bestandsaufnahme des nordischen Beschäftigungsmodells wird gezeigt, dass die nordische Beschäftigungspolitik einige ihrer Besonderheiten eingebüßt hat. Die Wirtschaftspolitik ist zum Beispiel ebenso wie die Lohnpolitik europäischer geworden. Gleichwohl gibt es alte wie neue nordische Charakteristika. So bestechen die nordischen Länder gegenwärtig durch einen besonderen Mix aus aktiver Arbeitsmarktpolitik und gezielter Wirtschaftsförderung. Die Stärken des nordischen Modells liegen in der umfangreichen Arbeitsmarktintegration der Bevölkerung und einer aktiven politischen Governance unterschiedlicher Politikfelder. Zu den Schwächen des nordischen Modells zählen seine hohen Kosten, was einen immensen Steuerdruck verursacht. Der vielfach diskutierten Adaption nordischer Vorbilder sind in Deutschland enge Grenzen gesetzt, angesichts der unterschiedlichen politischen und kulturellen Traditionen sowie eines eher schwachen, delegierenden und inaktiven bundesdeutschen Staates.

Fachgebiet (DDC)

320 Politik

Zitieren

ISO 690

JOCHEM, Sven, 2009. Skandinavische Beschäftigungspolitik Stärken und Schwächen im internationalen Vergleich

BibTex

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Kommentar zur Publikation

Zur Veröffentlichung vorges. in: WSI-Mitteilungen 62 (2009), 1

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